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L’évolution des mentalités, la part prépondérante du digital et les médias sociaux forcent les entreprises à développer leur marque employeur.
Aujourd’hui, votre organisation doit se distinguer des autres et séduire par son environnement, ses valeurs et sa vision, autant auprès de vos collaborateurs que de vos futurs candidats ou prospects.
Le développement de sa marque employeur nécessite une véritable stratégie de communication qui soulignera l’approche relationnelle en interne et en externe. C’est pourquoi, le ton et le format de votre contenu sont régis par l’audience que vous souhaitez atteindre. Quoi de mieux que la vidéo pour capter l’attention de votre cible ?
La destination du message : comme tout projet de communication, la définition de la cible est le passage obligé pour réussir à atteindre ses objectifs : à qui allez-vous adresser votre message ? À vos collaborateurs, des futurs candidats ou à une cible plus large ?
Définir le format de la vidéo : en fonction de la cible et de la typologie de l’institution communicante : entreprise, association, groupe politique… Le contenu vidéo peut prendre différentes formes : une vidéo reportage, un clip d’entreprise, une couverture événementielle ou un film d’animation, un motion design.
Communiquer autour de votre événement : vous devez adapter votre communication à votre public. Comme l’envoi d’une newsletter spéciale si la vidéo s’adresse uniquement à vos collaborateurs. Privilégiez plutôt une stratégie de communication social media pour la mise en avant d’un évènement d’entreprise d’envergure.
Réaliser un film d’entreprise demande un savoir-faire et des compétences issues directement au monde de l’audiovisuel et de la production.
Nous établissons ensemble vos enjeux de communication et adaptons votre projet pour qu’il corresponde en tout point à vos attentes.
Du repérage des lieux, à la post-production, nous vous conseillons et nous vous accompagnons dans votre projet audiovisuel.
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